Première Société de Capital Risque exclusivement dédiée à la reprise d'entreprise par les salariés, Transméa (*), concept unique en France, a été créée par l'Union Régionale des Entreprises Coopératives de Rhône-Alpes. Née il y a 2 ans, Transméa prouve cette année encore son efficacité avec :

- 16 interventions à fin octobre

- 193 emplois sauvegardés, soit deux fois plus que l'année dernière,

- 559 000 € versés (soit + 20 % par rapport à 2008).

Des interventions de plus en plus variées qui s'illustrent au travers de deux exemples d'entreprises.

Go2cam, la première SAS éthique

Nouvelle société de recherche et développement de logiciels CFAO (Conception et Fabrication Assistée par Ordinateur), Go2cam est une" spin-off" (scission) de Missler Software, 2ème éditeur sur ce secteur.

A l'origine, c'est la petite équipe de conception du logiciel GOelan (aujourd'hui reconnu sur le secteur mécanique), qui souhaitait poursuivre le développement de ce programme.
La rencontre avec l'équipe de Transméa s'est faite par hasard. " Très rapidement, un bon contact s'est établi. Ils nous ont expliqué leur démarche qui nous a poussé sur le chemin coopératif " raconte Marc Ambruster, dirigeant de Go2cam.
Cependant, la phase de création n'est pas facile : " Nous étions des entrepreneurs dans l'âme mais pas dans la manière. Ce sont eux qui nous ont permis de ne pas baisser les bras. Sans Transméa, nous n'aurions jamais pu créer l'entreprise. "
En septembre 2009, Go2cam est la première société non SCOP aidée et financée par Transméa, ce qui ne l'empêche pas d'adhérer à l'Union Régionale des et aux valeurs coopératives : " Nous avons toutes les caractéristiques d'une SCOP : une redistribution équitable, des salariés tous associés et majoritaires au capital… et nous ne regrettons rien ".
Avec 7 salariés associés à la création, l'entreprise doit embaucher 3 personnes supplémentaires d'ici janvier et se lance sur le développement d'un nouveau logiciel dédié au domaine dentaire..

EASI, l'exemple d'une entreprise adaptée

Avec 80 salariés associés, EASI est une des plus grosses entreprises financées par Transméa. Elle est aussi l'un des rares exemples d'entreprise coopérative adaptée de sous-traitance industrielle. Son dirigeant Miguel Fernandez explique : " En général, ce sont des associations qui sont sur ce secteur. Mais, en plus de la casquette " sociale " (mission de professionnalisation), nous en avons une " économique " car nous opérons sur un secteur marchand concurrentiel. " Dès lors, le statut SCOP apparaît comme avantageux. " Il était important que les salariés, tous handicapés, pilotent leur entreprise, qu'on construise ensemble quelque chose qui leur appartienne ".
Pour EASI, Transméa est intervenue 9 mois après la création en SCOP soit en septembre 2008 pour soutenir l'entreprise, touchée par un contexte conjoncturel défavorable. C'est ainsi que le conseiller de l'Union Régionale qui alerte le dirigeant de l'intérêt d'un outil comme Transméa. " Sans l'aide de Transméa, nous n'aurions pas pu faire face au nouveau positionnement. Cette mobilisation a permis de réaliser un important tour de table financier soit une recapitalisation en fonds propres de 200 000 €. "

Aujourd'hui, Transméa a investi plus de 10 % de ses fonds propres soit 559 000 € pour un plan de financement total de 3 321 059 €. La société intervient uniquement dans le cadre de transmissions (75 %) ou de reprises d'entreprises en difficulté (25 %), et ce pour des entreprises coopératives réparties sur tout le territoire rhônalpin, et de tailles de plus en plus importantes (de 3 à 80 salariés).
Un développement actif pour Transméa qui se poursuivra en 2010 avec d'ores et déjà une prévision de 500 000 € d'engagement.

* Créée en novembre 2007 à l'initiative de l'Union Régionale des Entreprises Coopératives en partenariat avec la Région Rhône-Alpes, SPOT, le Crédit Coopératif, la MACIF, la Société financière de la NEF et la Caisse des Dépôts et Consignations, Transméa s'adresse aux sociétés rhônalpines saines ou en redressement judiciaire, tous secteurs confondus, à partir de 2 salariés.

Pour en savoir plus sur Transméa : www.transmea.coop