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La force du réseau

CAP Services recrute un·e chargé·e d’accompagnement

CAP Services
Accompagnement

MISSION DE CAP SERVICES


CAP Services est une entreprise coopérative sous forme de SA SCOP. Sa mission est d’accompagner les
porteur•se•s de projets dans la création et le développement de leur activité.


COMMENT ?


Le principe est de permettre à n’importe quel•le porteur•se de projet de tester son activité en grandeur réelle
et donc de confronter son projet à la réalité du marché.


Pour ce faire, 2 phases :
• L’outil test, le CAPE (Contrat d’Appui au Projet d’Entreprise) qui permet de conserver ses droits acquis
(ex. : ARE)
• Une fois le test réussi, l’objectif est de transformer le/la porteur•se de projet en coopérateur•trice, c’est
à dire de devenir un•e entrepreneur•e salarié•e de son activité et de prendre part à la gouvernance de
la coopérative en devenant associé•e.


La coopérative permet de partager des moyens pour faciliter le développement des activités :
accompagnement commercial, juridique, administratif et comptable, outils et supports de communication,
outils communs, ateliers de développement…


OBJECTIF


Pour l’entrepreneur•e, l’objectif est double :

  • Être en capacité de se salarier par le biais d’un contrat de travail avec la coopérative ;
  • Puis devenir associé•e pour participer à la gouvernance de cet outil de travail partagé.


Poste à pourvoir : Chargé·e d’accompagnement
Dans ce cadre, la coopérative recrute un·e chargé·e d’accompagnement. Son rôle est essentiel : il/elle est au
contact des entrepreneur·e·s au quotidien pour les accompagner dans le développement de leur activité.
Le/la chargé·e d’accompagnement a également pour mission de promouvoir les solutions offertes par CAP
Services, auprès des structures et partenaires sur la métropole de Lyon et les territoires de la Loire/HauteLoire. 

VOS MISSIONS


• Animation/création d’ateliers collectifs
• Entretiens individuels trimestriels et semestriels avec les entrepreneur·e·s
• Accompagnement et suivi personnalisés des activités
• Présentations et échanges avec les structures partenaires autour des solutions offertes par CAP
Services


VOS COMPETENCES


• Vous disposez d’une forte appétence pour le monde de l’entrepreneuriat et la création d’entreprise,
de connaissances du marché et des acteurs économiques.
• Vous apportez également vos compétences commerciales sur la négociation/vente.
• Vous savez élaborer une stratégie de développement commercial et de communication, vous
disposez d’une bonne connaissance des réseaux sociaux et de leurs fonctionnements dans le cadre
de leur utilité commerciale.
• Enfin, vous disposez d’acquis en lecture et analyse de la comptabilité des entreprises.
• Sur tous ces sujets, vous êtes en capacité d’apporter des solutions et des conseils aux
entrepreneur·e·s qui démarrent leur activité et souhaitent la développer dans l’objectif de la
pérenniser.
• La bonne maîtrise des outils informatiques est indispensable (outils de visio-conférence, logiciels de
bureautique, internet…).
• Une connaissance ou une sensibilité pour le monde des coopératives et de l’ESS (Économie Sociale et
Solidaire) serait un plus ainsi qu’une expérience dans les réponses aux appels d’offres.


CONDITIONS


• Les accompagnements ainsi que l’animation des ateliers se font actuellement en distanciel au regard
des restrictions sanitaires.
• Permanences au sein des antennes de Rillieux-La Pape, Lyon 9ème, Roche-la-Molière et Roanne. Des
déplacements sont à prévoir (véhicule souhaité).
• La coopérative met à la disposition du/de la chargé·e d’accompagnement un matériel informatique
adéquat et un espace de travail partagé au sein des locaux de Lyon 3ème
• Type de contrat : CDD temps plein (évolutif en CDI en fonction de la croissance de l’activité).
• Rémunération brute : à définir selon expérience
• Tickets restaurant, mutuelle d’entreprise
Poste à pourvoir au plus tôt


Envoyez vos candidatures (CV et LM) par mail à cap@cap-services.coop